Collega Teamtailor a Signitic per distribuire firme email coerenti e valorizzare il tuo employer brand nelle conversazioni con i candidati.
Le email dei recruiter fanno parte dell’esperienza dei candidati. Signitic offre una presentazione coerente ai team che comunicano da Teamtailor. Il tuo employer brand resta riconoscibile dal primo contatto al seguito della candidatura.
Vantaggi:
Signitic abbina i profili Teamtailor agli utenti del tuo spazio tramite gli indirizzi email. Gli utenti riconosciuti e attivi possono ricevere la firma. Una sincronizzazione manuale applica la nuova versione senza attendere quella successiva.
La regione EU o NA deve corrispondere all’account Teamtailor. Dopo l’associazione dei profili, verifica gli utenti autorizzati a ricevere firme e avvia una sincronizzazione o attendi la successiva.
Serve un accesso amministratore Teamtailor. La regione e gli indirizzi email devono corrispondere al tuo ambiente.
Consulta la guida di attivazione (in francese)
La chiave API autorizza la connessione all’ambiente Teamtailor. La corrispondenza degli indirizzi email identifica poi i collaboratori che possono ricevere la firma. Le due condizioni si completano: dopo la connessione, verifica i profili associati e attiva gli aggiornamenti.
Ecco due situazioni concrete per capire il ruolo della connessione nella tua organizzazione.
Esempio concreto 1: Uniformi la presentazione dei recruiter prima di una campagna di assunzioni. Verifica le corrispondenze email tra Teamtailor e Signitic, poi attiva le firme per i profili interessati.
Esempio concreto 2: Un recruiter usa un indirizzo diverso in Teamtailor. Verifica che sia tra gli indirizzi principali o secondari del profilo Signitic per associarlo all’utente corretto.
Per scoprire come le aziende organizzano la gestione delle firme email, consulta le storie dei clienti (in francese) o il blog Signitic (in francese). Troverai esempi di distribuzione e punti di vista marketing e tecnici per preparare il progetto.
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